用工单位欠薪半月，您有权要求支付。依据《劳动法》，单位应按时支付工资，否则除全额支付外，还需加付补偿金。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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1. 保留证据，如工资条、工作记录等；
2. 先尝试与单位沟通，要求支付；
3. 若沟通无果，向劳动仲裁委申请仲裁，或向法院起诉；
4. 根据仲裁结果或法院判决，要求单位支付工资及补偿金。
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